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《企业文明》2022年05期

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  • 《企业文明》2022年05期

    时政热点_本刊论语
    吹响青年科技创新的号角杨梅;1
    时政热点_忆辉煌 展新篇
    央企巨匠谱写“春天的故事”——中国建筑“建证”雄安新区5周年发展陈朝阳;5-7
    数字彰显联通力量 创新构建智慧未来李文齐 ;马瑞;8-10
    温州移动:坚持“5+4工作法”为群众办实事郑武积 ;唐慧明 ;杨发;11-12
    时政热点_学好必修课 永远跟党走
    主动当好国资央企改革的主力军——学习习近平总书记全国“两会”期间重要讲话精神有感沈忱;13-14
    在学史力行中提振牺牲奉献精神白嘎利;15-16
    时政热点_独家策划
    策划人语 打造青年创新“尖兵队”杨梅;17
    在科技强企中谱写青春之歌——记通用技术集团“燎原青年创新工作室”党艺媛;18-20
    矢志创新的“屯里人”——记京燃热电GAT青年创新工作室21-23
    磨砺青春锋芒 履行强军首责——记航天科工航天系统公司8511所天砺青年创新工作室张博;24-26
    以青年力量助推汽车产业创新发展——记一汽集团“牟少志青年创新工作室”牟少志;27-29
    打造智慧城轨品牌 助力交通强国发展——记中国铁建铁四院机动院“李成洋青年创新工作室”30-32
    青年创新“破壁”纪实——新兴铸管建立青年创新工作室的实践探索伍欣 ;逯浚;33-35
    党建研究
    加强国有企业党校建设的思考李仕琴;36-37
    党建经营一体融合 开创航天微电子事业发展新局面李爽 ;段婷;38-39
    “五朵云”助力基层党建信息化任静 ;齐焕昕;40-41
    搭建“3+N”全域网格 提升基层治理水平于强华 ;曹光荣 ;杨从宁;42-43
    构建“党建+”模式 促进党建工作与企业发展深度融合张艳燕;44-45
    绘制“六翼两轴”图 深入开展党史学习教育46-47
    以创新基层党建工作促进企业中心工作开展张海峰;48-49
    生态文明视野下的国企党建工作策略探析韩广利;50
    聚焦“五度”“五性” 国企党建质量迈上新台阶万大勇;51-52
    四举措提升基层党支部书记素质于智海;53
    基层党支部强化入党积极分子培养的实践张长秋;54-55
    以“三个三”强化党员队伍建设潘晶;56
    深化“区域党建联盟” 联建共建促发展刘俊 ;胡浩;57
    政工探索
    融媒体时代如何做好企业内宣工作崔赢午;58-59
    浅析政工干部用谈心谈话助队伍高质量发展李焕男;60
    构建三个体系 推动工会工作创新开展徐杰;61
    探索国企思想政治工作方法路径刘海波;62
    更新观念、创新方法 促进思想政治工作与生产经营融合李瑞;63
    “三强化”推进企业政工管理工作黄蕊;64
    围绕“四个关键点”做实国企思想政治工作陈文丹 ;陈红烨;65-66
    社区枢纽型团组织“1+X”体系建设的实践及效果黄睿 ;杨甜;67-68
    构建服务体系 提升职工温暖指数邓莉;69
    新形势下如何做好企业青年职工的思想政治工作张治军;70
    文化文明
    传承红色基因 让红色资源绽放时代华彩71-72
    中铁工业:用活红色资源 赓续红色基因王伟;73-74
    航天三江:赓续红色基因 凝聚奋进力量谭青海 ;冯晓康;75-76
    “倚天三评”构建航空工业特色文化高地张锋;77-78
    三大关键要素助推企业文化落地培育黄炜 ;熊小明;79-80
    以思想“破冰”引领企业改革发展“突围”王琦 ;何敏 ;何梅;81
    传承雷锋精神 凝聚发展力量周欢;82-83
    青年职工如何培育和践行社会主义核心价值观田钢;84
    治企有道
    打造“公众开放日”品牌 构建良好公共关系俞晔云;85-86
    “五小”酿出大作为旷冬梅;87-88
    年轻干部需要到艰苦地区锻炼成长吴俊;89-90
    加强劳务输入党员的教育管理工作刘恒 ;张龙 ;张栋;91
    严格把好监督关 风清气正促发展王宁;92
    打造北奔重汽高质量发展管理“驱动轮”何清;93-94
    构筑人才“蓄水池” 增强发展“源动力”曾缤荭;95
    浅析如何用好监督执纪“第一种形态”裴转玲;96
    做好国企信访维稳工作的对策思考刘斌 ;苏学斌 ;付鹏飞;97
    课题研究
    高质量党建思想文化课题研究路径探索邵艳娟 ;冯雅明 ;甄建海;98-99
    国有企业党建研究工作的实践与思考——以云南电网党建思想政治工作研究实践为例王蕾;100-101
    国企党支部书记履职能力评价方法浅析——以中国移动江苏公司为例中国移动通信集团江苏有限公司课题组;102-104
    央企故事
    改革创新 三年蝶变王红霞 ;徐小淙;105-106
    “三牛”经理战盐城赵纯杰 ;安海鹏;107-108
    平凡岗位焕光辉——记中国安能二局山东潍坊项目部办公室主任向辉徐迎华 ;张佩珏;109
    企界言论
    党建引领强动能 凝心聚力促发展李丹;110
    树典型搭平台 激励党员担当作为尹艳杰;111
    党员任务清单 提升“融党建”效能张国胜 ;万玉晶;112
    深度融合把握“三注重” 推动党建工作上台阶刘金坤;113
    基层党组织书记要当好“领头羊”吕丽华;114
    新形势下企业思想政治工作重在创新庞渝燕;115
    打通国有企业基层党建“最后一公里”黄杰;116-117
    企业基层党支部书记应当好“五种人”郭士君;118
    学好百年党史 做好红色传人尹文庆;119
    浅谈推进国企党建与生产经营深度融合李传华 ;陈兴龙 ;王善成;120
    做好职工思想政治工作要突出“四心”郭时琦;121
    突发事件舆论应对之策谢崇志;122
    新时代国企党建工作创新发展的路径分析徐志鹏;123
    疫情防控常态化背景下企业如何加强治安管理唐根东;124
    寰宇视野
    践行“三个一致” 保证“上产20亿”胡秋嘉 ;邱宜东 ;黄韬;125-126
    国有企业党建与业务双融合双促进对策探析龚天文;127-128

    发布日期:2023-02-01